Coaching

El coaching tiene la finalidad de desarrollar el potencial de las personas de forma metódica estructurada y eficaz.

El éxito de una empresa no reside únicamente en el talento individual, sino en la suma de capacidades y talentos de todos los integrantes de la misma.

El coaching ejecutivo aporta a las organizaciones un modelo de gestión estructurado desarrollando el potencial y las capacidades de los miembros de la empresa. Permitiendo implantar aquellos planes de mejora y cambio. El objetivo del profesional tiene que estar alineado con los objetivos empresariales.

Es importante consolidar la relación del equipo y reforzar el liderazgo para la gestión del mismo.

El coaching ayuda a las personas a conocerse a sí mismas y a definir y clarificar los roles dentro de las empresas, reforzando tanto los resultados individuales como los conseguidos por el grupo.

 

Un coach es un espejo frente a ti

 

¿A quién va dirigido el coaching?

El coaching es una metodología reconocida para gestionar mejor el cambio dentro de las organizaciones, empresas o personas, que necesitan obtener resultados.

 

Algunos de los aspectos que una persona podría trabajar con un coach ejecutivo son:

  • Tomar conciencia de sus fortalezas y debilidades
  • Potenciar sus talentos para lograr excelencia en su trabajo
  • Alinear sus valores personales con los empresariales
  • Apasionarse con su trabajo
  • Desarrollar liderazgo
  • Inspirar al personal a su cargo para seguir su visión
  • Aprender las destrezas de un coach y usarlas para sacar a la luz lo mejor de su gente
  • Desarrollar una visión estratégica que le permita aprovechar oportunidades de mercado y tomar ventaja de ellas 
  • Balancear su vida personal y profesional.

Ventajas para la organización

  • Mejora el rendimiento de los colaboradores
  • Desarrolla el potencial
  • Mejora las relaciones directivo-colaborador
  • Fomenta el liderazgo
  • Facilita la motivación
  • Aumenta la implicación
  • Refuerza la Autoestima
  • Es un poderoso imán del talento

Como dijo Benjamin Disraeli “lo mejor que puedes hacer por los demás no es enseñarles tus riquezas, sino hacerles ver las suyas propias”

newtandem trabajo temporal

CONTINUIDAD DEL SERVICIO

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